Ανοίγεις sites, εφημερίδες και οτιδήποτε άλλο μπορεί να κρύβει μια αγγελία εργασίας και ξεκινάς να την διαβάζεις. Καλή η θέση, έτσι επιλέγεις να στείλεις το βιογραφικό σου. Δεν σε καλούν ποτέ και αναρωτιέσαι τι πήγε λάθος. Διάβασες σωστά την αγγελία? Και εννοώ εάν την «διάβασες» σωστά πίσω από αυτό που κρύβουν οι λέξεις.
Δες όλο το άρθρο εδώ
Kάνουμε την γενική επισκόπηση μιας ολοκληρωμένης διαδικασίας Assessment Test για να ξέρεις τι σε περιμένει σε περίπτωση που κληθείς να εξεταστείς για μια θέση στην αγορά εργασίας.
Δες όλο το άρθρο εδώ
Για να πετύχεις το σκοπό σου πρέπει να κατανοήσεις σωστά το μοντέλο της «Δράσης και Αντίδρασης». Πρέπει πάντα να σκέφτεσαι από την πλευρά της εταιρίας όσο σκέφτεσαι και από τη δική σου πλευρά εάν θέλεις να κατανοήσεις το μοντέλο αυτό σε όλα του τα στάδια. Η πολύπλευρη σκέψη είναι αυτή που θα σε καθοδηγήσει σωστά ώστε να μπορέσεις να εξελίξεις τη στρατηγική σου.
Δες όλο το άρθρο εδώ
Τα περισσότερα βιογραφικά, που είτε έχουν δημιουργηθεί από το μηδέν είτε αποτελούν κομμάτι φόρμας, φέρουν ένα πολύ σημαντικό μειονέκτημα το οποίο αγγίζει τα πλαίσια του λάθους. Αυτό είναι η διεύθυνση. Γιατί πιστεύεις ότι χρειάζεται να αναφέρεις τη διεύθυνσή σου στο βιογραφικό σου?
Δες όλο το άρθρο εδώ
Έχουμε μιλήσει για την αισθητική του βιογραφικού σου, έχουμε μιλήσει για την εμφάνιση του βιογραφικού σου, έχουμε μιλήσει για τη δομή, για τον τρόπο παρουσίασης των πληροφοριών, για το πώς να καθοδηγείς εσύ το «μάτι» του recruiter. Σε αυτό το άρθρο θα μιλήσουμε για τα χρώματα που πρέπει να επιλέγεις στο βιογραφικό σου και την ερμηνεία τους.
Δες όλο το άρθρο εδώ